Top Management Onderwijs
aanmelden | inloggen

Assessment

Bij de selectie van kandidaten worden er vaak in overleg met de school een assessment ingezet. Voor een goede selectie van kandidaten is het wenselijk om de competenties van een kandidaat goed in te schatten. Hiervoor kunnen wij samen met u diverse assessments aan kandidaten voorleggen. Wij kunnen hierbij standaard assessments voorleggen of assessments voor u op maat ontwikkelen. Het is ook mogelijk om een deel van het assessment online uit te voeren. De kandidaat kan dan op een tijdstip naar keuze het assessment invullen.

Onderdelen assessment

Het assessment bestaat meestal uit de volgende onderdelen:

  • Voorgesprek met de kandidaat
  • Capaciteitentest
  • Persoonlijkheidsonderzoek
  • Competentiegericht interview
  • Praktijksimulaties
  • Evaluatie
  • Rapportage

Bij het assessment gaat het om de match tussen de persoon en de functie. Na het assessment worden de resultaten met de kandidaat besproken en bij goedkeuring door de kandidaat wordt dit rapport ook aan de opdrachtgever voorgelegd. Hierbij adviseren wij de opdrachtgever over de resultaten van het assessment.

Meer informatie

Wij geven u graag meer informatie over deze dienst. U kunt hierover telefonisch of per e-mail contact met ons opnemen.